Essentieel deel van ons Dino DNA is de bijdrage van vele tientallen vrijwilligers.
Vrijwilligers zijn de essentie, de motor van de sportclub-werking. Met veel bijdragen van vrijwilligers, krijgt iedereen het gevoel: “dit is onze club”; het is een fijne ontmoetingsplaats in onze stad.
Wij zijn bewust om hierbij open te moeten staan voor meerdere vormen/verschillende profielen van vrijwilligers (naargelang tijd, mogelijkheden, kennis …): Coaches, Ploegverantwoordelijken, Spelers, Ouders, Cluborganisatie/bestuur, Feestcomité, sympathisanten …
Want elke type vrijwilliger “geeft terug” aan club, wat hij “krijgt” van club, bvb:
- Ouder: geeft, omdat zij/hij ziet hoeveel deugd zijn dochter/zoon heeft aan de club
- Speler/coach: geeft, omdat zij/hij zich amuseert en leert, en dit wil overdragen aan jongere
Daarom werkt de club aan een structureel vrijwilligersbeleid voor ondersteuning, stimulering en begeleiding van vrijwilligers.
Hierbij willen wij
- Positieve energie van vrijwilligers onderlijnen: aandacht voor goesting geven houden
- Juiste en voldoende vrijwilligers vinden en binden, door het opvolgen / waarderen van élke bijdrage (Week van de Vrijwilliger, bedankingen, attentie)
- Ook onze jongeren zijn méér dan enkel spelers. We willen hen aanzetten tot structureel vrijwilligerswerk (van jonge leeftijd aansporen/ondersteunen spelers als scheidsrechter/coach …), en via een Dino Carrousel onze spelers structureel meedraaien in clubwerking (leeftijden/per ploeg)
- In essentie, doen onze ouders de club draaien. Voor ouders, zijn ploegverantwoordelijken een essentiële steun en referentiepunt voor vele ouders.
- We proberen hen daarom concreet uit te leggen / behapbaar maken wat er wordt verwacht
-
- Bij inschrijving: waaier vrijwilligerswerk concreet voorleggen: “Wat interesseert u?”
- Ook daarom willen we een realistische/concrete taak voorstellen, meer dan een “functie” op te nemen
- Breed aanbod voor vrijwilligers: zodat velen zich als vrijwilliger kunnen/durven aanbieden